miércoles, 26 de mayo de 2010 /

Nadie está obligado a laborar horas extras


La ministra de Trabajo y Promoción del Empleo, Manuela García , subrayó que “nadie puede ser obligado a trabajar horas extras”, salvo en casos justificados en que la labor resulte indispensable por un hecho fortuito o de fuerza mayor que ponga en peligro al personal o los bienes del centro de trabajo.

Explicó que el trabajo en sobretiempo es voluntario, tanto en su otorgamiento como en su prestación. “Las horas extras también se justifican cuando peligra la actividad productiva”, manifestóla funcionaria.

García precisó que el tiempo trabajado que exceda a la jornada diaria o semanal se considera sobretiempo, y por tanto, tiene que pagarse con un recargo a convenir, que para las dos primeras horas no podrá ser inferior al 25 por ciento por hora calculada sobre la remuneración percibida por el trabajador. En tanto, para las siguientes horas restantes de la jornada extra el recargo es del 35 por ciento, indicó.

comentarios (0) / Read More

Bienvenidos al Higueron

Recomiendanos

Creaciones E Inversiones R & A.

Ranking Musical